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スムースオペレーション

Smooth Operation

銀座貼り付け用
Email: info@smoothoperation.jp
Fax:  03-5539-3961

代表
饗庭  博之 (あいば ひろゆき)

ビジネスネーム・ペンネーム
あいば こうすけ (For 著書、ブログ、メルマガ)

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組織のひとりひとりが、自分の仕事の「前提や背景」を理解し、知り、きづく。そうすれば変化や応用が求められる中でも、ひとりひとりがリスクを認識し、組織に対し価値を貢献しつづけることができる。

そして、ひとりひとりが不必要なリスクを負わず、スムース(円滑)なオペレーション(業務)を遂行でき、不必要な仕事のミス、間違い、失敗をしない、そういう職場環境になってほしい。

エンジニアとして、そして経営者としての経験を企業のタレントマネジメントに少しでもお役立ていただきたい。個々がやりがいの持てる職場形成を支援したい。

人材の採用、人材開発、適材適所の実現をご支援し、仕事をスムースに進めることが大切。何よりも「勝ち抜くこと」をご支援するために、

2015年6月

Smooth Operation スムースオペレーション  

を立ち上げました。

 

代表プロフィール

饗庭 博之(ペンネーム:あいば こうすけ)

1966年京都生まれ。1992年大阪大学精密工学研究科修士課程を修了後、三田工業株式会社に入社。1996年ゼネラル石油株式会社に入社。2000年南カリフォルニア大学Marshall School of Business IBEAR MBA ProgramでMBAを取得。国際ビジネスを学び、特に人材・組織開発を研究。

アメリカバージニア州エクソンモービル本社、日本本社で勤務。2008年にマレーシア国営会社のペトロナス社の日本法人、日本マレーシア・エル・エヌ・ジー株式会社に入社、2011年に同社代表取締役社長に就任。2015年3月代表取締役を退任し、同年6月スムースオペレーションを設立。

現在、世界の地域ごとに構築された8つの異なる業界・専門分野で構成され、業界における世界的なリーダーであり、広い分野で活躍する、世界25万名以上のネットワークを持つ、GLGのカウンシルメンバー(エネルギー・工業カウンシル)。

大手研修会社で各種研修講師(階層別、スキル別、リスクマネジメント、問題発見・解決 ほか)
ロジスティクス関連、エネルギー関連のコンサ ルティング、アドバイザー、顧問として業務。

リスク
マネジメント協会会員 PRM(Planner of Risk Management)資格保有。
東京商工会議所 会員


タレントマネジメントとの関わり

会社勤務時は、国内企業あるいはグローバル企業の社員として、キャリアを上手く積んでこられた瞬間、時間だけが過ぎた瞬間、自分の求めるものとのギャップを感じてキャリアチェンジした瞬間。全てが、社員として働くこととは一体何なのか?疑問の連続でした。そんな中、留学先のビジネススクールで 人材・組織開発 を専攻し、初めて人事管理が奥深いものだと知る事になりました。

そしてメジャー外資系会社の日本法人の執行代表として、グローバルスタンダードのタレントマネジメントを導入した際に、バリューを中心としたフレーム導入の大切さを身をもって体験し、採用、開発、評価、配置、継承 のタレントマネジメントサイクルの主要な要素一つ一つが密接に連携していることを深く理解できました。それら種々活動を通して様々な失敗そしてうれしい成功を経験しました。

 リスクマネジメントとの関わり

会社勤務時は、外国本社と日本支社との間で、リスクマネジメントシステムをいかに既存の現場に導入するかにまい進し、現場そして組織ひとりひとりの「気持ち」が動かずして新たなものの導入は不可能ということを知りました。

エンジニアとして日本の工場に欧米式の「リスクマネジメント」を導入。現場からの声・実態をどれだけ集めることが出来るか、そして新しい「やり方」をいかに現場にスムースに浸透させ、継続して運用出来るかが大切であると気づきました。

その後、経営者として ISO31000(2009)をベースの「ERM:全社的リスクマネジメント」を中核としたマネジメントシステムを全社に新規導入し、業務、財務・会計、人事、法務、ICT、健康安全環境(HSE)システム、事業継続計画(BCP)など全てのマネジメントシステムと相互に最適化しながら、企業目標に向かって、如何にそれらを効率的に稼働させるかが重要だと理解できました。

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